Si bien, realizar y poner en práctica un Plan de Prevención de Riesgos Laborales es una obligación que marca la ley. Cuesta algo de tiempo y dinero perose trata de una inversión a largo plazo. La Prevención de Riesgos Laborales incluye todo lo relacionado con la salud en el trabajo. Todo lo que tiene que ver con materia de Seguridad, Higiene Industrial y Vigilancia de la Salud.